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筚路蓝缕 以启新港——黄石新港团队艰苦创业历程撷英
作者:文/毕立标
发布时间:2017-04-12

  目前,黄石新港正加快多式联运项目建设,力争快速融入国家长江物流通道战略体系,将建设成区域性物流中心及多式联运枢纽,为黄石市建成“鄂东特大城市”的目标提供强有力的支撑,实现“以港立市、以港兴市”的战略愿景。

 

  登临西塞,极目远眺,长江波澜壮阔,黄石新港势如长虹,一座生态港城正喷薄欲出。

  盐田港集团总投资黄石新港约37亿,成为港口建设的主力。黄石水运的这个大手笔,注定要写进历史。三年时间,因深圳速度建成了黄石新港,黄石彻底改变其物流边缘化的地位,华丽转身为国内快速发展的港口城市。

  黄石新港是国家长江经济带战略发展的重要港区之一,立足鄂东,辐射赣皖湘,承接中西部向东部外贸进出口中转需求,将建成“亿吨大港”、服务“万亿产业”,发展成长江中上游现代化港口,带动黄石城市发展,甚至激活长江中游城市群建设。

筚路蓝缕 以启新港

  黄石新港的巨型水陆码头上九大泊位沿江一字排开,巨臂飞扬、船舶往来、车流穿梭,煤炭、矿石、钢铁、集装箱等货物吞吐有序、川流不息,一派“春争日、夏争时”的忙碌气象。这一切离不开盐田港人的改革创新、攻坚突破,更与他们的艰苦奋斗、甘于奉献、默默付出息息相关。

 

 

  公司初创,步履维艰。黄石新港团队首先要完成公司的注册登记和办公场的租赁。回忆起当初的奋斗历程,黄石新港副总经理曹文国难掩激动的心情。他说,“时值隆冬,天气寒冷。我们团队五人,生活、吃饭、办公、睡觉,都挤在一家小旅店。寻找办公场所时,既为了节省费用开支,又想树立盐田港的形象,我们费尽周折,几乎跑遍了黄石的每一处写字楼,磨破了好几双鞋,最后才找到合适的办公楼。”当时盐田港在黄石还没有打响知名度,负责公司的注册的财务经理段靖到相关单位和部门办理手续,吃了很多闭门羹。他说,“2014年12月16日,集团第一期3.5亿元运营资金一次性到账,在黄石引起巨大反响,给了我们巨大的鼓励和动力。正是由于集团和股份公司的大力支持,我们创造的黄石速度,深圳速度,让彼此赞叹。”

  如果说行政、财务工作属于快马加鞭,那么港口的工程建设则属于争分夺秒。抢白天、战雨天,向黑夜节假日要时间,黄石新港团队高频率召开“黎明会”“午夜会”“现场办公会”,以加大对项目建设的推进力度。每年一到汛期,黄石长江水位标高比场地高出2米多,而工程地基需要打8米深的排水井。一般情况下,是无法完成的。工程部经理刘兆弟说,“当时李安民总经理带领我们,横下一条心,杀出一条路。我们团队连夜组织技术攻关力量,调整施工工艺,变通施工工期,确保了整个工程进度。”黄石新港不到一年,完成了三年工程量。

  谈到黄石新港三年成绩的取得,总经理李安民说,“黄石新港是整个战略布局的一颗重要棋子,可以帮助集团向长江航道挺进。因此,盐田港集团和股份公司的领导高度重视黄石新港,在人力、物力和财力方面给予重大支持。新港的建设也离不开黄石市委、市政府的大力支持,主要领导几乎每月都赶到现场,了解项目进展,解决诸多难题。”在一年多的时间里,黄石新港团队做规划、跑审批、督建设、抗大汛、追进度,圆满完成建设任务,实现了当年申报、当年建设、当年验收、当年开关,体现了盐田港人务实、高效的新速度。

 

 

山海文化 薪火相传

  经过三十多年的发展,盐田港“海纳百川、志存高远”的山海文化浸润到每一位员工。初创团队把盐田港“宽容、谦和、热情”的企业文化带到黄石,在新港落地生根、发芽、长大,正逐渐影响到如今的200多人。副总经理曹文国说:“盐田港的精、细、严的企业作风,让团队受益匪浅。精,要求管理从精纵目全局,洞察细微,可以更好地精心组织和调配各种资源;细,细心、细致,工作用心,细化管理,把事情做好;严,严谨、严格、严密,自觉维护企业形象和利益,严格要求自己。”

  陈晓玲,入职两年就担任规划发展部副经理,谈到盐田港人高效、务实、肯干的工作作风深有感触。她说, “新员工的招聘一天完成:上午笔试,中午出成绩,下午面试。工作的高效、公正、公开在黄石没有先例。”最终,陈晓玲宁愿放弃武汉大城市的工作,选择黄石新港。如果公司招聘算是新员工对盐田港企业文化的初体验,那么黄石新港领导班子“宽容、谦和、热情”的工作作风则让每一位新员工如沐春风。刚刚当选集团第四次党代会党员代表的万小露说,“我是第一批入职的新员工,黄石新港领导们平易近人、废寝忘食、忘我工作的态度,使我深受感动。每次遇到难题,领导都耐心指导和帮助解决。”

 “聚是一团火,散是满天星。”盐田港“尊重、宽容、合作”的团队理念,把四面八方的青年才俊聚在到一起,形成进取创新、追求卓越的实力,追求共同的目标,遵循共同的指向,谋求黄石新港的发展。

 

行成于思 撸起袖子加油干

  梦想照亮前行的路。“亿吨大港、百万标箱”的目标,把海岸线连接到棋盘洲的前景,黄石新港明天的新形象,激励着新港的每一位员工主动作为、主动思变、主动思进。

 “行成于思,事成于行。”黄石新港港务部陈方兵对此颇有认识,说:“创新已成为全社会改革进步的新常态,这就要求不断催生新理念、新方法,谋求新发展。在港务工作中运用较强的沟通协调与商务谈判能力,更好的开拓市场,更多地倾听客户的困难和诉求,让生产技术和操作方案更适合客户需求,将满意留在客户心中。” 

 “实干”是一个始终不变的主题。从“实干兴邦”到“埋头苦干”,体现了党和人民对我们的殷殷期望。“撸起袖子加油干”这句直白响亮的号召,更是饱含了党中央希望我们“坚决干”“抓紧干”“同心干”的深意。李安民总经理语重心长的说,“在黄石新港的建设中,党支部充分发挥了战斗堡垒作用,党员也起到了先锋模范的作用。2017年,我们撸起袖子加油干,不是使蛮劲胡乱干,而是树立起‘不忘初心、继续前行’的理想信念,进而坚定信心。只有信念坚定,才能志存高远;目标坚定,方能执着前行。”

  黄石新港团队秉承了盐田港人艰苦卓绝、移山填海、顽强拼搏的创业精神,坚持实事求是、真抓实干、坚韧奋进、不断进取,靠自己智慧与才干克服前进道路上的困难险阻,取得了阶段性的成绩。

 

  黄石新港,站在春天希望的田野上,承载着盐田港人的心愿和期盼,迎春风,放飞大海港的梦想。
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